日本 - リコーグループ企業?IRサイト Change
                  Skip to main content First level navigation Menu
                  Main content

                  地域に寄り添うリコー

                  Recent News

                  2022.05.16

                  「SDGsワークショップ」で持続可能な社會づくりの擔い手を育てる

                  ピックアップ

                  経営トップも実踐する
                  ワーケーション

                  リコーグループでは1990年代から、さまざまなワークスタイル変革や制度改革を行ってきており、2017年からは最優先で取り組む全社テーマの一つとして働き方変革に取り組み、ルールとツールの整備、意識と風土の変革を進めてきました。その後、新型コロナウイルス感染癥の拡大を背景に、リコーでは2020年8月にはニューノーマルへの対応として、在宅勤務などリモートワークを新しい働き方として標準化し、同年10月には対象者や利用日數に関する制約を撤廃し、自律的に働ければ誰でもリモートワークができるようにしました。これにより、社員は自ら働く場所を選べるようになり、旅行先や帰省先で一時的な業務を行うワ―ケーションも可能となりました。地方自治體と連攜し、地方創生を見據えたワーケーションも開始しており、経営トップ自らも実踐しています。地方でのサテライトオフィス勤務などを推進することで、新しい人の流れを創出し、東京圏への一極集中是正、地方分散型の活力ある地域社會の実現も目指していきます。

                  2021年4月に北海道富良野市でワーケーションを実踐するリコー山下

                  お問い合わせ

                  株式會社リコー 広報室

                  メールでのお問い合わせ